サポーターズの特徴・独自性

サポーターズの採用支援サービスが、お客様から高い評価を得ている理由を説明します。

ABOUT

エンジニア学生の3人に1人が利用する
 国内最大級新卒エンジニア採用サービス 

エンジニア学生の3人に1人が登録する国内最大級の新卒エンジニア採用支援サービスです。
ハッカソン・技術勉強会等を年間150回以上開催するなど、「エンジニア学生の育成」にも取り組んでおり、優秀な学生が多く登録しています。
イベント・スカウト・人材紹介といった幅広いサービスで、エンジニア採用における課題を解決します。

FEATURE

特徴・独自性

POINT 01

国内最大級のエンジニア学生の登録数

エンジニアとして、授業以外でも自主的な開発経験を保有している学生が多数登録しています。

・10年を超えるエンジニアの就職支援実績
・就活支援金が受け取れる仕組み
・技術勉強会等を通じた学生との関係構築
・全国の大学、研究室を訪問することでの学生との関係構築
などにがエンジニア学生から支持されており、エンジニア学生の約3人に1人が利用するサービスとなっています。

ハイスペックなエンジニア学生の登録数
POINT 02 

ハイスキルなエンジニア学生が多数

授業以外でも自主的な開発経験を保有している学生が多数登録しています。

エンジニア学生向けに、テックカンファレンス・ハッカソン・技術勉強会等のイベントを年間150回程度開催。育成に取り組んでいるからこそ、ハイスキル学生が多く登録しています。

※22卒・23卒の授業以外での制作物経験がある学生にアンケート調査
※対象:サポーターズユーザー448名

POINT 03

10年以上蓄積したエンジニア採用ノウハウ

エンジニアの新卒採用支援を10年以上行って蓄積した、エンジニア採用ノウハウがあります。

2022年には、採用ノウハウをまとめた書籍「新卒エンジニア採用マニュアル」を出版しました。

※下記書店でランキング1位獲得
Amazon(2022/9/22 人事・労務管理)、三省堂書店有楽町店(2022/9/19-9/25 ビジネス書)、ジュンク堂書店池袋本店(2022/9/19-9/25 総合)、MARUZEN&ジュンク堂書店梅田店(2022/9/18-9/24 ビジネス書)、ジュンク堂書店難波店(2022/9/17-9/23 ビジネス書)、ジュンク堂書店福岡店(2022/10/2-10/8 ビジネス書)

「新卒エンジニア採用マニュアル」書影

サービス一覧

1on1 EVENT

1on1面談イベント

サポーターズ登録学生の中でも上位10%相当のスキルセットを持ったハイスキル学生と1対1で話せる採用サービスです。
普段は出会う機会が少ないトップ層の学生と確実に出会うことができます。

LARGE EVENT

大規模イベント

多くのエンジニア学生と効率的に出会えるサービスです。
エンジニア学生1000名程度が参加する超大型イベント、50~80名規模のオンライン座談会などで学生に自社の魅力を伝えられます。

SCOUT・MEDIA

スカウト・メディア

サポーターズに登録する全ての学生にアプローチできるサービスです。
通数制限無しで利用できるスカウト機能と、公開募集機能により、効率的な母集団形成ができます。

AGENT

人材紹介

初期費用無料(完全成果報酬)のサービスです。
エンジニア採用に精通した専任エージェントが、貴社の採用要件に合致する学生をご紹介します。

GEEK PROJECT

技育プロジェクト

学年不問のエンジニアキャリア育成プログラム「技育プロジェクト」にスポンサーとして参画できます。
テックカンファレンス・ハッカソン・技術勉強会等を通じて、大学1~2年生を含む幅広いエンジニア学生に自社を知ってもらう機会を提供します。

CONTACT

ご相談

お客様のエンジニア採用における課題解決をサポートします。採用人数やご予算に応じたご提案をいたしますので、お気軽にご相談ください。

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新卒エンジニア採用のサービスをご検討の方はぜひご一読ください。